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先々週、同タイトルのブログを書かせていただきました。

ある記事を読んでの感想を少しだけ書かせていただいたのですが、

間が空いたので、記事を再掲します。

 

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問題は、それを解決できたのであれば、その分だけ成長できるものである。

つまり「問題は、その人や企業の持つ『伸びしろ』そのものである」といえます。

問題を解決する方法には、おもに�｜侶辰鯑世襦↓�意識を変える、�Ｃ侶辰鮟个后�

の３つの方法があります。

知恵を出すことは素晴らしいことですが、なかなか難しいことでもあります。

そのため、問題が生じた場合は、まずはネット検索などを利用し、解決策を「探す」

ことから始めるのが賢明です。

また、何かの欠点を問題と考えているのであれば「その欠点を長所として活かす方法は

ないか？」というように「意識の方向づけを変える」こどで問題は問題でなくなります。

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確かに、問題解決にあたって、�，痢崔侶辰鯑世襦廚劼箸弔箸辰討癲⊇淑�にやっているか

と問われると、十分とまではいかないかなぁ、ということが大半ではないでしょうか？

 

それなのに問題があることに不安を感じ、その問題のせいで精気に欠けてしまったり

することってないでしょうか？

こう言いながら、自分自身に言い聞かせています（笑）。そう十分過ぎるほど、

まずは知恵を得てみよう！